Некоторое время тому назад я писала про концепцию компании — 30 способов создания ценности для Клиента. Если Вы ведёте тренинги для тех, кто взаимодействует с Клиентами — продавцов, клиентских менеджеров — Вы можете научить их подчеркивать ценность для Клиентов тех продуктов и услуг, которые у них есть. Но, что если клиенты — представители сферы 2 ? Они же принимают решения рационально, так? И для них все эти эмоциональные моменты и субъективная ценность — это не столь важно? Компания провела еще одно исследование — на этот раз о том, чего хотят клиенты в В2В. Были опрошены лиц, принимающих решение о закупках для бизнеса. На основе их рассказов о том, как были приняты решения о покупке, были выделены 40 факторов, повышающих субъективную ценность сотрудничества для Клиентов в В2В. Причем, последующее исследование показало, что чем больше факторов могла предоставить компания-поставщик, тем выше был индекс — показатель лояльности и готовности рекомендовать поставщика другим. Итак — чего хотят Клиенты в В2В?

Школа Тренеров Оксаны Грабар

Подготовка к тренингу создание тренинга Работа с литературой и иными информационными источниками Изучение опыта других тренеров Адаптация практики к определенному тренингу Изучение и выбор деловых игр Адаптация и интеграция игр Как сделать тренинг нацеленным на результат Модуль 4. Подходы к проведению тренинга Роль, функции и характеристики бизнес тренера в компании. Методы проведения продуктивного бизнес тренинга. Создание уникального стиля бизнес тренера. Формы, методы и инструменты тренинга.

Психометрическое тестирование, обратная связь.

Программа повышения квалификации"Профессия Бизнес-тренер" в НОЧУ ВО В конце обучения участники представят свой уникальный продукт.

Хороший настолько, что в последнее время в Москве стало не хватать ключевых участников процесса — самих бизнес тренеров. Массовый рекрутмент перестает быть экзотикой, как и увеличение численности персонала на несколько сотен процентов в год. Игроки поменьше привлекают тренинговые фирмы. А при существенном объеме работ все чаще задумываются о собственной тренинговой программе. Учителя учителей Специалисты выделяют сегодня три основные группы игроков, занимающихся обучением будущих бизнес тренеров.

Это тренинговые компании, вузы и мастер-классы частных специалистов. Самым авторитетным отечественным учреждением, осуществляющим подготовку бизнес тренеров, считается Санкт-Петербургский институт тренинга. Тех, кто, состоя на тренерской работе, повышает свою квалификацию, и тех, кто покупает один-два модуля из полной программы курса, несоизмеримо больше. Ряд компаний с удовольствием заменили бы внешних бизнес тренеров собственными специалистами.

Данная категория представлена действующими бизнес тренерами, желающими повысить квалификацию.

Представьтесь пожалуйста, как вас зовут Ваш обратный электронный адрес Укажите уровень Вашего образования на сегодняшний день Ваш город регион Выберите образовательную программу"переподготовки" выдается гос. Выпускная квалификационная работа — это единственный экзамен, который Вам предстоит сдать в процессе вашего обучения. Длительность курса обучения составляет от 1 до 3 месяцев. Сроки Вы можете корректировать самостоятельно при заключении договора срок обучения прописывается в договоре.

Подробнее о том, как обучаются студенты написано здесь. Данный курс длится от 1 до 3 месяцев Вы сами можете выбрать время обучения при заключении договора и включает в себя всю необходимую теорию, которая поможет Вам стать специалистом.

Завершилась 6-дневная программа в Москве ( апреля г.). Завершилось обучение на бизнес-тренера по эффективной 5-дневной программе.

Начало занятий по программе Условия приема На обучение принимаются лица с высшим образованием или студенты старших курсов. Программа предполагает профессиональную подготовку бизнес—тренеров и закладывает надежную основу для эффективного проведения любых тренингов в современных компаниях и организациях. Выпускники института, успешно прошедшие обучение, получают диплом, дающий право на ведение нового вида профессиональной деятельности в области конструирования и проведения бизнес—тренингов.

Программа рассчитана на очно-заочное обучение в течение одного года. Объем программы — часов из них часа составляют аудиторные занятия. Каждый день вы будете заниматься с Даты проведения очных сессий нового набора: Информация для студентов текущего набора Программа рассчитана на корпоративных бизнес-тренеров и фрилансеров, -специалистов и руководителей учебных центров, психологов и коучей, желающих повысить уровень своего мастерства и профессионализма в области проведения бизнес-тренингов.

Программа обеспечивает системную подготовку специалистов, способных комплексно решать задачи обучения и развития персонала — разрабатывать и проводить любые бизнес-тренинги, отвечающие потребностям конкретной организации.

Практические курсы для внутрифирменных тренеров

Уникальный шанс для тех, кто выбрал профессию бизнес-тренера! Участники Международной Школы бизнес-тренеров приходят на тренинги для тренеров по рекомендации выпускников. А за 9 лет существования Школы в Москве прошедших обучение насчитывается уже около человек.

тренер, тренинг тренеров,тренинг для тренеров, обучение тренеров. Международный Институт бизнес-тренеров «ПРОФЕССИОНАЛ». .. по факту - перед началом обучения. Место проведения*. Москва. Дата тренинга *.

У лучших выпускников программы будет возможность устроиться на работу в один из лучших банков России, либо участвовать в проектах от известной тренинговой компании. Во что мы верим Как правильно проводить тренинги? Мы верим, что нет единого универсального ответа на этот вопрос. Каждый участник программы способен открыть для себя свой собственный уникальный стиль ведения тренингов, сформировать свои правила, опираться на свои ценности и убеждения.

Мы верим в человека. Люди, участники всегда важнее и первичнее рекомендуемых алгоритмов, модных тенденций и устоявшихся правил. Мы, тренеры программы, считаем основной своей задачей помогать и поддерживать участников в создании их собственного уникального тренерского пути. Мы будем делиться своими наработками, находками, секретами, техниками, но это наш инструментарий.

Мы хотим поучаствовать в создании вашего инструментария, вашего стиля, ваших находок! Кому будет интересна эта программа тем, кто хочет освоить новую профессию бизнес — тренер; психологам, которые хотят стать бизнес-тренерами; бизнес-тренерам, ориентированным на рост и развитие; специалистам, имеющим опыт проведения бизнес-тренингов, мастер-классов, семинаров собственникам и руководителям, кто проводит обучение.

Цели программы формирование знаний и навыков профессионального тренера развитие собственного стиля тренера.

Профессиональная переподготовка по программе"Корпоративный бизнес-тренер"

По окончании третьей учебной сессии участники выбирают темы дипломного проекта и расходятся на подготовку. Проведение дипломного проекта и подготовку к экзаменам теоретической части. Именно этот модуль учит импровизации в тренинге, возможности проводить обучение профессионалов за пределами личной компетентности тренера. Изучаются инструменты командного коучинга: Гринберга, осознание участниками ценностей, своей роли и миссии через применение пирамиды Дилтса и многое другое.

Ассоциация Практикующих Бизнес-Тренеров c года Тренинговый Центр — это корпоративное обучение персонала Образование: Московский городской педагогический университет, Москва (Факультет психологии).

Что клиенты говорят о нас отзывы клиентов Выражаем благодарность за высокий уровень подготовки и проведения тренингов. Особенно хочется отметить практическую направленность тренингов и применимость всех полученных знаний и навыков в работе. Надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество! Многогранные, глубокие и при этом наполненные легкостью, юмором и хорошим настроением- тренинги. Заряжают энтузиазмом, желанием действовать. Заставляют преодолевать скованность, вызывают необходимость чувствовать себя смелее и увереннее, потому что появляется четкое представление того, что тебе нужно на самом деле, какие шаги необходимо предпринять для этого и каким образом устраняются трудности и помехи в процессе работы.

Полученные знания была возможность применить на практике. Выражаю Вам свою признательность и благодарность! Для нашей команды ваши тренинги стали настоящим открытием, которое воодушевило нас на достижение новых профессиональных целей. Желаем Вам сохранять первенство в данном направлении!

Курс «Школа тренера: от обучения сотрудников до построения системы внутрикорпоративного развития»

Кандидат психологических наук, управляющий партнер компании , бизнес-тренер с 18 летним опытом и 12 летним опытом проведения программ подготовки бизнес-тренеров Григорьев Дмитрий Анатольевич. Подготовка бизнес-тренеров, позволяющая освоить и систематизировать участниками весь спектр базовых технологий и навыков, необходимых для самостоятельной разработки и проведения бизнес-тренинга.

Программа подготовки включает теорию и практические навыки, необходимые для решения широкого спектра задач, связанного с проектированием и проведением бизнес-тренинга.

Курсы для бизнес тренеров на год по актуальным ценам. Москва. Другие даты (2). Возможно корпоративное обучение. Тренинг.

Перспективы карьерного роста История профессии История профессии бизнес-тренера уходит корнями в далёкое прошлое. Учителя и наставники всегда пользовались большим уважением в обществе. Из книг, наблюдений, собственного опыта они черпали знания и передавали их другим людям. Профессия бизнес-тренера вошла в нашу жизнь около 15 лет назад с развитием рыночной экономики.

Бизнес-тренер - это преподаватель, но необычный. Он преподает то, чему не учат в вузах, а его ученики, как правило, уже имеют высшее образование и профессию. Бизнес-тренер создает возможности для формирования в течение нескольких дней у участников необходимых для работы навыков с помощью тренингов. В своей работе бизнес-тренер использует различные методы и приемы: Эффективный тренинг позволяет существенно повысить производительность и качество работы персонала.

Поэтому бизнес-тренинги в настоящее время пользуются высоким спросом на рынке кадровых услуг. По характеру труда профессия бизнес-тренера относится к классу эвристических. Она предполагает профессиональную деятельность, связанную с планированием, анализом, контролем, организацией, управлением, принятием нестандартных решений.

Школа бизнес-тренеров Молоканова и Сикирина

Антон Балашов, РИА Проблемы, существующие в Приморском бизнесе, устранить зачастую можно только с помощью корпоративного обучения или коучинга. Талантливый и харизматичный бизнес-тренер может"влюбить" в себя и пробудить мотивацию в работниках компаний, об этом в интервью рассказал бизнес-тренер и коуч из Москвы Александр Боцура. Тренинги и семинары проводятся с целью получения их участниками определенных знаний и отработки конкретных навыков или алгоритмов в многочисленных упражнениях.

МАСПК приглашает на профессиональную переподготовку по программе" Корпоративный бизнес-тренер" - дистанционные курсы обучения в Москве.

Подготовить специалиста по обучению персонала бизнес-тренера в соответствии с современными требованиями. Все, кто связан или хочет связать свою профессиональную деятельность с обучением и развитием персонала: Программа тренинга Программа включает практическую отработку всех этапов тренерской работы от согласования тренинга до обсуждения его итогов; формирование профессиональных и личных компетенций бизнес-тренера.

Тренинг предполагает разработку и проведение тренинга на выбранную тему каждым участником самостоятельно. Личностные качества и профессиональная компетентность. Перевод бизнес-задач в результаты тренинга. Планирование динамической составляющей тренинга; — Видео и аудио-анализ в бизнес-тренинге — Методическое обеспечение бизнес-тренинга.

Практикум каждого элемента тренинга. Групповая динамика — Работа тренера на каждом этапе. Управление состояниями группы — Инструменты тренера для управления группой — Виды разминок — Виды обратной связи, их роль в процессе обучения. Система обучения в организации — Место обучения в системе современной организации — Выявление потребности в обучении в соответствии с уровнем развития организации.

Ассессмент-центр в выявлении потребности в обучении.

Бизнес-тренер

Такие компании обозначают нетронутые участки рынка и, смело осваивают их, как истинные первопроходцы. Побеждают те, кому удаётся выйти за рамки конкуренции и создать нечто новое. Именно новое даёт возможность бизнесу развиваться и получать высокие прибыли. Однако создание новых ниш требует соответствующие аналитические инструменты и творческий подход к делу, а, следовательно, высокопрофессиональные кадры.

Таким образом, персонал компании сегодня всё чаще рассматривается как конкурентное преимущество.

Обучение полностью дистанционное (приезжать в Москву для поступления или получения диплома не нужно). Диплом, по итогу Программа учебного курса «Бизнес-тренер» Онлайн заявка на обучение.

Курс очень содержательный, с лекциями и заданиями высокого качества и полезными примерами. Материал покрывает большое количество тем, и очень детально. После прохождения курса и выполнения заданий формируется четкое представление о сути тренерской работы и о том, как нужно подавать информацию и работать с группами. Светлана Матвиенко — очень компетентный и заинтересованный преподаватель.

Благодаря ее помощи и советам, основанным на собственной практике, я смогла понять, как нужно формировать содержание курса, работать с групповой динамикой, давать инструкции участникам. Очень благодарна Светлане за ее поддержку и подробные комментарии к моим домашним заданиям. Перечислите, пожалуйста, цели, которые Вы ставили на момент начала дистанционного обучения Ваши ожидания. Насколько они достигнуты по итогам обучения?

Курсы и тренинги для бизнес-тренеров

Корпоративный университет, который действует в партнерской связке с бизнесом. Профессионализм, инновации, развитие потенциала, Знание методологии создания и проведения тренингов продажи Выявление потребности в обучающих и развивающих мероприятиях для сотрудников торговых точек; Знания методологий бизнес-тренингов; Наличие навыков проведения тренингов; Умение структурировать и систематизировать информацию; Желание разбираться со

Школа бизнес-тренеров – это интенсивная программа подготовки Технологии обучения и развития персонала – 20 уч. часов; Проектная сессия по.

Записаться Курсы бизнес тренеров Киев. Курсы бизнес тренеров проходят по программе, разработанной в соответствии с мировыми стандартами по последним методическим разработкам в данной области обучения. За время существования данных курсов, Центр обучения выпустил десятки специалистов этого профиля и достойных работников в сфере управления персоналом, а так же руководителей среднего и высшего звена.

Программы обучения, разработанные опытными практиками, постоянно совершенствуются: Слушатели, которые приходят к нам заниматься всегда в курсе новейших тенденций в бизнес-сфере. Мы имеем за своими плечами много лет работы и собственную базу знаний. Все учащиеся принимают активное участие в мастер-классах, имеют доступ к богатой базе знаний, работающим системным решениям, основным инструментам бизнес-тренинга.